Formulario F30: Qué Es El Formulario F30, Para Qué Sirve Y Cómo Llenarlo

Si eres ciudadano residente en la nación chilena y requieres solicitar el certificado de antecedentes laborales y previsionales y necesario comenzar el trámite a través del Formulario F30.

siendo de gran relevancia para poder iniciar o continuar sus funciones dentro de una empresa y certifica que la persona lo ha hecho correctamente y cumplido con todo lo que se le ha encomendado, ya sea en una institución pública o privada.

Por medio de este artículo en Requisitos Hoy,  conocerás en profundidad sobre el tema a desarrollar; qué significa este tipo de formulario, para qué sirve, cómo se llena,  qué es el certificado de antecedentes laborales, requisitos y costos; todo dedicado para ti, no dejes de seguirnos.

 Qué Es El Formulario F30

Esta atención debe ser gestionada por la persona que es empleada de la institución en la cual debe mostrarlo o por un tercero que este certificado para gestionar tal documento.

Este formulario F30 es consignado como un título que confirma y acredita que ha cumplido con sus funciones y responsabilidades de empleado y además, lo ha  realizado de una manera eficiente.

Para Qué Sirve El Formulario F30

1. Por medio de este formulario se puede formalizar  la solicitud de la legitimación  exclusiva del escrito. .
2. De igual forma se puede gestionar para realizar el Registro
3. Se puede generar el proceso de la clave  para acceder a la página web de la Dirección del Trabajo

Toda la información de identificación del solicitante o la tercera persona, quedan registrado en el formulario; por eso la importancia que sea el propio trabajador quien realice la diligencia.

Cómo Llenar El Formulario F30

Para poder completar el llenado del formulario, se debe separar para el proceso. La primera parte, en la cual se hace referencia a las constancias que debe entregar la persona interesada.

En la cual se hace constar los datos personales como los dígitos del certificado del  de Rol Único Tributario; identificación de la compañía y el número del Rol Único Tributario y datos personales de la persona autorizada para realizar el trámite, en caso que sea necesario.

Para la segunda parte, la persona interesada de realizar la solicitud debe detallar sin omitir puntos de referencia la dirección de domicilio de la casa principal, identificación de la comuna, región, número telefónico, identificación de la calle, dígitos y dirección de correo electrónico.

Para finalizar el proceso de llenado del formulario, la persona debe indicar la diligencia entre el solicitar el certificado o ambos trámites. Igualmente, se debe firma el formato para que proceda el trámite.

Diferencias Entre El Formulario F30 Y El F30-1

Para hacer mención de las diferencias que existen entre el formulario F30 y el F30-1, se puede establecer lo siguiente:

Siendo el formulario F30 el que corresponde a certificar la solicitud del certificado de antecedentes laborales y previsionales; en donde se colocan la información detallada del trabajador que hace la solicitud o el tercero encargado; siendo contratista o subcontratista.

De igual manera se colocan los datos detallados de la compañía para la cual cumple funciones laborales como los datos del dueño de la firma,  tipo de función que cumple en la compañía y los datos del gestor del trámite.

Del mismo modo, se encuentran detalladas las deudas  que son previsionales de acuerdo a la boleta del transgresor y aquellas que corresponden a las distintas resoluciones por las multas

Qué Es El Certificado De Antecedentes Laborales

Para conocer el significado del Certificado de Antecedentes Laborales se puede decir que es una constancia escrita en la cual se muestra toda la información de la persona que hace la solicitud del certificado.

Del que hace la solicitud como el contratante por ejemplo: las deudas, sanciones o multas que están pendientes para exponer delante de un organismo públicos o privado por no cumplir con sus funciones correctamente.

Cómo Obtener El Certificado De Antecedentes Laborales

Para poder gestionar y obtener el certificado de antecedentes laborales, se puede adquirir por medio de dos vías:

Por Vía Internet:

1. Debe acceder al portal web de la inspectoría o la dirección del trabajo.
2. Luego, de debe seleccionar la opción de trámites y servicios
3. Al haber entrado al menú para entrar en donde hace referencia de atención a los empresarios
4. Así mismo se debe ubicar en donde hace referencia de Certificados
5. Se le da clic y se visualizará una pestaña con diversas opciones de certificados; se debe dar clic a certificado de antecedentes laborales y previsionales
6. Después se desplegará una ventana con información de la tramitación.
7. Al mismo tiempo se visualizará la opción de realizar en línea, se le debe dar clic.
8. En seguida se anota el RUT y su clave de contraseña, se le da clic para poder ingresar. De haber algún inconveniente al ingreso, debe verificar que se encuentre registrado.
9. Se le da clic al  certificado de antecedentes laborales y previsionales y se anota la información que es requerida.
10. Elija el área de generar el certificado.
11. Rápidamente será presentado el certificado

Vía Presencial En La Oficina De Inspección Del Trabajo:

1. Para comenzar, la persona interesada en hacer la solicitud debe asistir directo a la Oficina de la Inspección o Inspectoría de Trabajo conveniente al domicilio de la compañía.
2. En seguida, el demandante debe a la mano todos los antecedentes que conformen en el área de los documentos solicitados.
3. Al estar en la agencia, se debe evidenciar la razón de la visita. Que hace referencia a la solicitud del certificado de cumplimiento de las obligaciones laborales y previsionales.
4. A continuación, se debe entregar los instrumentos solicitados en conjunto con los antecedentes.
5. Luego se debe cancelar el monto que corresponde al certificado.
6. En definitiva, al gestionar todo el proceso para obtener el certificado, el resultado del mismo se verá en el lapso de 8 días hábiles.

Requisitos Para El Certificado De Antecedentes Laborales

Para poder gestionar el trámite vía online se debe tener a la mano la <Cédula de Rol único Tributario y  su clave>; es decir, tiene que encontrarse inscrito en la página web de la Dirección del Trabajo DT, como contratante.

Si no está inscrito, debe crear una nueva cuenta, que le permita el acceso para poder  efectuar los trámites online correspondidos con:

La información que se registre debe ser fidedigna,  la cual será certificado por los funcionarios de fiscalización de la Dirección del Trabajo.

En caso que la solicitud sea realizada por una persona que  figure al patrón, debe presentar una carta poder sencilla, en donde manifieste su potestad para hacer la gestión.

Para realizar esta tramitación no son permitidos los envíos de información a través de mensaje de dirección electrónica, ya que se debe enseñar y entregar vía online o físico, el escrito que da la evidencia de la cancelación de los derechos del título.

Costo Del Certificado De Antecedentes Laborales

Es necesario señalar, que toda la tramitación que se realiza por internet no genera  ningún gasto alguno, por tal motivo la gestión de tramite del certificado se hace de manera gratuita.

En cambio, si escoges poder realizar el trámite del certificado de antecedentes laborales y previsionales, directamente en la agencia  de la inspección o inspectoría  del trabajo que pertenezca o se encuentre más cerca a la dirección de domicilio de la compañía, para este fin se debe cancelar un monto de $2.500.

Esperando haber aclarado todas las dudas del tema FORMULARIO F30, le deseamos la mayor de la suerte y esperando una nueva ocasión para compartir nuestros artículos

Visita REQUISITOSHOY.COM Chile

Visita REQUISITOSHOY.COM Chile